In base alle disposizioni della Legge di Bilancio 2019 l’opzione Donna è stata prorogata.
L’opzione donna è una possibilità per le lavoratrici di pubblico e privato di andare in pensione anticipata a patto di accettare un assegno calcolato interamente su sistema contributivo.
È un’opzione introdotta dalla Legge Maroni n° 243/04, ripresa successivamente con la Riforma Pensioni Fornero del 2011 e prorogata dalla Legge di Bilancio 2017 prima e da quella 2019 poi.
Avvalendosi di questa opportunità le donne possono oggi andare in pensione a 58 anni (59 se autonome) se hanno raggiunto i 35 anni di contributi al 31/12/2018.
Possono aderire tutte le lavoratrici iscritte all’assicurazione generale obbligatoria, a fondi sostitutivi o esclusivi che siano in possesso di contributi alla data del 31 Dicembre 1995.
Non possono invece esercitare questa opzione coloro che sono iscritte alla gestione separata o che, per qualsiasi motivo, vogliano utilizzare i contributi maturati in tale gestione per raggiungere il requisito contributivo.
L’assegno viene interamente calcolato con il metodo contributivo e decorrenza posticipata di 12 mesi e 18 per le autonome e le miste. C’è il reale rischio del taglio dell’assegno fino al 40% per chi ha maturato contributi calcolati con il metodo retributivo e misto.
Chiedi una consulenza personalizzata a TuCittadino. Per maggiori informazioni è possibile scrivere un’e-mail all’indirizzo info@tucittadino.net o ancora contattare ai numeri 081 0401466 – 3207829371.
